"Hvorfor forlod du din sidste stilling?"

At gøre sig klar til en samtale kan være en spændende oplevelse, men det kan også være ekstremt nervepirrende, især når man bliver stillet over for udfordrende spørgsmål. Et spørgsmål, der ofte dukker op, er: "Hvorfor forlod du din sidste stilling?" Dette spørgsmål kan føles som et minefelt fuld af potentielle faldgruber, men med en gennemtænkt og strategisk tilgang kan du gøre dette øjeblik til et højdepunkt i dit interview. 🌟

job_interview.jpg

For at besvare dette spørgsmål effektivt og gennemtænkt skal du bruge en 3-trins-ramme: Først skal du reflektere over, hvad du lærte og bidrog med i din sidste rolle; dernæst skal du give en klar grund til din afgang; og endelig skal du forklare, hvorfor denne nye mulighed er markant anderledes. Denne omhyggeligt udformede strategi demonstrerer ikke kun din modenhed og indsigt som kandidat, men viser også din ægte begejstring og entusiasme for den nye rolle, du kæmper for. Lad os vise dig hvordan 👇


Trin 1: Del dine erfaringer og bidrag

Begynd med at fremhæve de nøglefærdigheder, du har udviklet, eller de vigtige bidrag, du har ydet i dit tidligere job. For eksempel: "I min sidste stilling som kundeservicemedarbejder forbedrede jeg mine evner til at løse problemer og blev dygtig til at håndtere kunderelationer, mens jeg med succes implementerede nye processer, der øgede tilfredsheden med imponerende 15 %."


Trin 2: Giv en enkel grund til at forlade os

Dernæst går du over til at forklare, hvorfor du har besluttet at sige op. Hold din forklaring kortfattet og konstruktiv: "Efter to år følte jeg, at jeg havde nået et plateau med hensyn til min personlige og professionelle udvikling og derfor havde brug for nye udfordringer for at komme videre i min karriere."


Trin 3: Forklar, hvorfor dette job er anderledes

Afslut med en entusiastisk bemærkning om potentialet i den nye stilling. "Jeg er særligt begejstret for denne mulighed, fordi den giver mig mulighed for at udnytte min erfaring i et mere dynamisk miljø og giver mig chancen for fortsat at udvikle mine færdigheder og tage nye udfordringer op." Ved at mestre dette vigtige interviewspørgsmål kan du effektivt formidle din professionelle rejse og din parathed til nye eventyr og i sidste ende gøre et positivt og varigt indtryk i dine interviews.

Kort sagt kan svaret på spørgsmålet "Hvorfor forlod du din sidste stilling?" være et afgørende øjeblik på din jobsøgningsrejse. Uanset om du rejste på grund af personlig udvikling, et skift i karrieremål eller nye eventyr, kan dit svar afspejle dine værdier og ambitioner. Husk, at det handler om at indramme din oplevelse med positivitet og entusiasme!

Når du forbereder dig til dit næste interview, så tænk på dette spørgsmål som en mulighed for at vise din modstandskraft og tilpasningsevne. Omfavn det med selvtillid, og du vil ikke kun give et overbevisende svar, men også vække interesse for den unikke historie, du bringer til bordet.

Gå nu ud og hent dem! 🐯

 

Du vil måske også gerne læse

Bo og arbejde i udlandet

 

Hold dig opdateret - det er gratis!

Tilmeld dig vores nyhedsbrev!
Tidligere
Tidligere

"Hvorfor vil du arbejde i denne virksomhed?"

Næste
Næste

Almindelige adfærdsorienterede interviewspørgsmål